哪里可以做工伤鉴定-合肥工伤鉴定-安徽天正,价格公道

按<---条例>，认定工伤关系必须是用人单位的职工，工伤鉴定哪里做，即与单位有劳动关系者。劳务关系的被雇佣者与雇佣单位之间不存在劳动关系。劳务关系中---不能叫做工伤，只能叫人身损害，是不能参照工伤赔偿标准赔偿的，可以要求---方进行人身损害赔偿。可以认定工伤的情形在<---条例>规定应当认定为工伤的情形：１、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；２、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；３、在工作时间和工作场所内，合肥工伤鉴定，因履行---受到暴等意外伤害的；

提出工伤认定的时间工伤认定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医终结或医期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。工伤鉴定的范围包括：劳动能力鉴定，停留薪期鉴定确认，工伤鉴定在哪里做，护理等级鉴定，伤残辅助器具配置鉴定等。依据<---条例>第十七条规定：职工发生事故伤害或者按照职业病---法定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障---提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障---同意，申请时限可以适当延长。